2023年，医院在市安委办、市卫健委、市消防救援支队的指导下，保卫科在医院党委和主管院长的领导下，不忘初心，牢记使命，坚决维护治安、消防安全，筑牢医患的安全防线，强化全方位安全管理，结合医院实际情况，开展安全生产、消防安全检查、消防救援演练、业务技能培训等工作，确保医院安全平稳运行。为患者和职工提供一个良好的就医和工作环境。
一、召开专题会议强化安全意识
上半年召开两次安全生产专题党委会，两次安全生产专题例会，集体观看了《2023上半年全国重大火灾案例》视频，重点观看2023年上半年两起重大安全生产事故通报：4.28北京长峰医院火灾事故和6.21银川烧烤店燃气爆炸事故。要深刻吸取事故教训，举一反三排查安全隐患，要牢固树立安全意识，切实增强忧患意识、风险意识、底线思维，守好医疗安全和非医疗安全两条底线，为医院高质量发展创造良好的基础条件。
二、深入开展隐患排查工作
根据市卫健委《全市卫生健康系统重大事故隐患专项排查整治2023年行动实施方案》文件要求，医院制定下发了《安康市中心医院重大事故隐患专项排查整治2023年行动实施方案》，在全院范围开展安全生产隐患排查工作，共查出安全隐患126条。为切实保障隐患整改工作落到实处，医院党委会召开隐患整改专题会议，对隐患整改工作安排部署，要求各责任科室高度重视，针对存在的隐患能立即整改的立即整改；不能立即整改的要制定整改方案限期整改，明确相应措施及预案。截止2023年5月底，126条安全隐患问题，已整改完成104条，22条未完成整改的隐患也已制定至该措施(需分阶段实施)，对分阶段整改的隐患、各责任科室做出
整改期间的应对措施。
三、安全生产制度建设工作
为加强安全管理，防止和减少不安全事故的发生，保障人民群众生命、财产安全，维护医院环境稳定，明确医院安全管理制度职责,医院安委会编制《安康市中心医院“三化”建设方案》、《医院危险化学品管理方法》《医院安全生产工作考核实施细则》。
四、开展业务技能培训工作
（一）开展“消防知识进科室”宣教培训，对全院下科室进行消防安全知识培训;共计培训83节课，103科室，1254人。
（二）保卫科组织全体行政职能后勤科室职工、第三方服务机构及相关重点岗位人员开展“提高消防意识，改变防火观念”为主题的消防安全知识培训。保卫科张金平科长从开展消防培训的目的、医疗卫生机构典型火灾案例、消防安全管理要点、消防安全四个能力建设、如何使用消防设施以及消防联络员的主要职责等八个方面为大家进行详细的讲解。要求大家提升消防安全意识，掌握消防应急方法及相关技能，以消防安全为基础保障医院健康发展。
（三）全体保卫人员开展业务技能培训。2023年初，保卫科开展为期2周的保卫队伍训练。学习训练内容包括：队列训练、分队列队动作、指挥车辆手势训练、专业知识训练等。通过训练，不断提高全体保卫人员的作风纪律意识，应对消防、反恐防暴、医疗纠纷等应急处置能力。在熟练掌握动作基本要领的同时，提高队伍整体形象，为医院的安保工作的顺利开展打下了良好基础。
五、2023下半年工作要点
（一）2023下半年，医院安全生产仍然按照“谁主管、谁负责”的原则，围绕医院安委会与各科室签订的“三项”责任书，坚持把安全生产工作纳入各级重要议事日程，建立健全医院安全生产委员会组织成员，成立工作专班及联络员组织，修订各类安全生产工作制度，采取各种有效措施，解决安全生产工作中存在的突出问题。做到医院党委每季度至少要召开一次安全生产专题会议，进行专门研究和部署。
（二）贯彻安全管理法律法规，开展综合治理，确保医疗、生活、设施设备、消防、停车安全，为医院发展创造安全环境。院内无交通和安全生产事故，无重大群体性及恶性医患纠纷，干部职工无违法犯罪行为: 无影响国家安全和政治稳定的重大事件、个人极端暴力行为和各种破坏活动发生;民事纠纷和一般治安问题及时得到调解及处理。
（三）加大对安全生产的投入，保证各项安全生产工作的正常开展。安委会相关各科室确定一名安全生产联络员，负责实施开展的本科室安全生产工作，按月向医院安委会办公室报送工作开展情况及隐患排查情况，建立安全生产工作制度和工作档案，实在做好安全生产管理工作。
（四）加强对安全生产从业人员的教育培训，主要做好安保人员职业素质提升培训、专业技能培训，培训合格率达到100%。安全保卫负责人和管理人员要积极参加安监部门组织的平安生产培训，培训时间达到规定的学时，确保不合格不上岗，上岗者全部持证。
（五）加强安保管理，提升保安形象。落实治安巡查检查，优化完善医院安全防范系统，建立安全稳定风险隐患台账，启动隐患风险销号制管理，完善与公安、卫健委、社区、消防等联系通道，确保员工生产生活和人身安全不受伤害。每月组织1次专业知识培训和体能训练，下半年进行1次治安突发事件应急演练。
（六）加强消防安全管理。每月对各院区进行1次消防安全专项检查，重大节日对全院重点部位进行消防安全检查，做好消防设施维护和保养，消除火灾事故隐患，确保医院无消防安全事故。
（七）做好技防监控工作，加强监控设施、立体停车库及停车管理设备的日常维护和监控管理，严格值班制度。
（八）加强停车管理，开展院内停车及收费监管，确保重点项目建设期内院内停车有序，杜绝乱收费发生。
（九）落实扫黑除恶工作，开展“无黑无恶”单位创建，每季度组织1次扫黑除恶工作例会，落实上级任务安排，完成扫黑除恶各项目标任务。
（十）加强反电信网络诈骗工作宣传。2023年上半年我院共有6名职工被电信诈骗，共计被诈骗金额高达90余万元。下半年要进一步落实常态化深入开展反诈宣传，开展政策法规进科室，进病房活动。抓住科室晨会、交班会时机，宣传打击治理电信网络诈骗工作相关法律法规，全面宣传要求全院职工下载“国家反诈中心”APP，以去年医院发生的网络电信诈骗典型案例为讲义，深刻宣传。
（十一）做好安全保卫培训和安全知识宣传工作，采取线上和线下相结合方式，积极开展各类安全知识技能培训、应急演练、自媒体平台宣传、宣传月及主题日活动。下半年计划开展安全生产、防暴防控、消防演练2次以上，开展治安、消防宣传活动4次以上，知识培训2期以上，发表10 篇以上的安全生产宣传稿。